Aportando a Diversidad e Inclusión en mineria REDEG 2020

Por un futuro con más diversidad e inclusión.

El pasado 9 de enero nos reunimos con la Red por la Equidad de Género (REDEG) quien nos invito a compartir visiones sobre el rol de la Diversidad e Inclusión en la industria Minera.

 

Con la finalidad de realizar la Investigación “Modelo de gestión de la diversidad y la inclusión en la industria minera”, se reunió profesionales de la industria y miembros de la Red, quienes mostraron un gran interés es la temática.

Diversidad e inclusión - REDEG

Este estudio corresponde a una iniciativa privada de REDEG, Red por la Equidad de Género, Diversidad e Inclusión de propiedad de Denham Consulting SPA, cuya principal motivación es poder contribuir de forma concreta, eficiente y proactiva hacia la erradicación de toda desigualdad laboral, sobre la base de la igualdad de derechos y oportunidades para hombres y mujeres de nuestro país.

Con esto se propone realizar un plan sectorial, que involucra a los actores de la industria, identifica las oportunidades y mejoras ya existentes en materia de Gestión de Personas y Relaciones Laborales, y que propone una metodología, protocolos, recomendaciones y aplicabilidad, para medir el impacto de cada una de las prácticas de diversidad de la organización.

 

 

Agradecemos la invitación y gran experiencia compartida

Próximos eventos
  1. Marzo, mes del idioma francés

    marzo 20/8:00 am - 5:00 pm
  2. Cine: Le Milieu de l’Horizon

    marzo 20/8:00 am - 5:00 pm
  3. Presentación de la banda Sophie de Quay & The WaveGuards

    marzo 21/6:00 pm - 7:00 pm
  4. Un ciclo de cine, noches de poesía y una Feria Francófona

    marzo 28/8:00 am - marzo 29/5:00 pm